Mujeres de Vanity Fair Consideran la Pregunta de Ross Douthat: ¿Arruinaron las Mujeres el Lugar de Trabajo? | Vanity Fair

Hoy, un hombre en The New York Times preguntó sinceramente, y The New York Times publicó sinceramente, "¿Las mujeres arruinaron el lugar de trabajo?" Invitó a Helen Andrews y Leah Libresco Sargeant a discutir el tema con él en su podcast. El episodio y el artículo ahora ofrecen esta variación de título vagamente moderado: "¿Arruinó el feminismo liberal el lugar de trabajo?"

Douthat y sus invitadas parecen estar troleando jugando con la idea de que nosotras (las mujeres) estamos arruinando las cosas para...¿los hombres? ¿Otras mujeres? Con nuestra existencia, y tal vez la expectativa de que merecemos lugares de trabajo progresivamente equitativos. (En los últimos 20 años, hemos logrado cerrar esa molesta brecha salarial en un total del 4%, ¿pero quién está contando?)

Las mujeres de Vanity Fair encontraron la pregunta de Douthat histérica, en los sentidos divertido y de mujeres chillonas. Basándose en la venerada forma de publicar mensajes instantáneos del lugar de trabajo, un medio utilizado por otras mujeres (y algunos buenos hombres) en el trabajo a quienes admiramos, estamos emitiendo esta respuesta considerada.

Por el equipo de Vanity Fair

Claire Howorth

Bien, chicas. Escuchamos al hombre: ¿Las mujeres arruinaron el lugar de trabajo? Por favor, comenten.

Hillary Busis

Sinceramente, estoy ofendida por este titular. Trabajé muy duro para arruinar el lugar de trabajo por mí misma, y otras mujeres no deberían recibir crédito por mi trabajo.

Claire Howorth

En defensa de Ross, tuve muchos problemas para simplemente iniciar nuestro nuevo canal de Slack, @ruining-workplace. Así que sí.

Erin Vanderhoof

Un poco de antecedentes sobre la participante en el debate, Helen Andrews, para aquellos de ustedes que no están viviendo en los pantanos de fiebre: Ella es verdaderamente conocida por muchas razones, pero el mes pasado escribió este ensayo psicodélico llamado "La Gran Feminización", donde argumenta, entre otras cosas, que Larry Summers tenía razón al decir que los cerebros de las mujeres las hacían peores en ciencias. [Nota del editor: David French se presentó en el Times para refutar a Andrews, escribiendo, "Es difícil exagerar cuánto idealiza a los hombres y desprecia a las mujeres."] A los ojos de Helen, las mujeres tienen "dinámicas de grupo optimizadas para proteger a su descendencia", no para la guerra, los negocios o la "conducta masculina".

Hablando como empleada de medios, la evolución de las mujeres hacia la paz y el cuidado es algo nuevo para mí.

Hillary Busis

"¿Cuál es la diferencia entre hombres y mujeres?" Después de echar un vistazo al artículo, me siento segura al decir que si eres mujer, se te permite acosar cibernéticamente a Ross Douthat.

Lindsey Underwood

Yo, por mi parte, quisiera señalar que hay un par de titulares diferentes sobre esto: la página del artículo cuestiona si el "feminismo liberal" arruinó el lugar de trabajo, mientras que el título del audio pregunta si las "mujeres" en general son las culpables. Pero refleja un malentendido sobre lo que es el feminismo en primer lugar, y tal vez sobre lo que significa ser mujer. Sin embargo, el cambio sistémico siempre trae consigo voces que cuestionan si ese cambio es necesario o si está moviendo a la sociedad, o en este caso, a los lugares de trabajo, en la dirección correcta. Aquellos con poder tienen miedo de perderlo, y buscan cambiar la culpa hacia aquellos que están invadiendo su espacio —ganado o no— y culpan a esas personas por cualquier fricción que se produzca en el proceso.

Estoy segura de que muchas mujeres arruinaron muchos lugares de trabajo. ¡He trabajado con algunas que lo han hecho! Estoy segura de que Ross y sus amigos tuvieron una discusión robusta, la cual no voy a escuchar (porque tengo un día completo de diversión arruinando mi propio lugar de trabajo por delante, y no puedo ser detenida), pero sin importar cómo lo expreses, la premisa es ridícula.

Claire Howorth

Voy a someterme a ello después de arruinar mi primera reunión del día.

Kenneal Patterson

La fantasía de la "esposa tradicional" ha sido impuesta a mujeres de ingresos medios y bajos durante años, pero ahora los influenciadores de extrema derecha en las redes sociales están inundando nuestras noticias más que nunca. Las jóvenes están recibiendo información de que el epítome de la feminidad es ser sumisa, obediente y servil. Seguro, incluso yo caigo en la noción romántica de que existe una vida más allá del agotador trabajo de 9 a 5 de nuestra sociedad capitalista. Una vida sencilla, horneando pan y cuidando a los niños, brinda una sensación de confort. Pero la promesa de una esposa tradicional no es más que ficción. Y la idea de una feminidad "natural" ha sido completamente determinada por una sociedad centrada en hombres blancos. El contenido de las esposas tradicionales permite a las mujeres jóvenes deshacerse de cualquier sentido de auto-culpa o responsabilidad por su papel en la sociedad, y en cambio dirigirlo hacia "otros" grupos marginados que no están siguiendo la cruzada de hacer que América vuelva a ser grande. Las esposas tradicionales se dejan atrapar tanto en sus cámaras de eco que proteger a la familia nuclear parece como resguardar la existencia misma, y se aíslan por completo de lo que consideran "antinatural": la diversidad, la diversidad de pensamiento. Sin esta exposición, son incapaces de fortalecer su sentido de empatía. Su paranoia comienza a afectar desde la política hasta las elecciones de juntas escolares locales. Se segregan tanto del resto del mundo que comienzan a creer que nunca lograrán más, que no deberían lograr más, que el conservador rol "natural" de la feminidad. Las investigaciones muestran que hay una creciente convergencia entre las comunidades de extremistas de extrema derecha y la misoginia, así como niveles crecientes de violencia. Es absurdo temer la invasión del feminismo liberal en el lugar de trabajo, especialmente cuando las mujeres jóvenes de todo el país ya están siendo desalentadas de este tipo de pensamiento. Actualmente, las escuelas de todo el país están adoptando medidas draconianas, como colgar los Diez Mandamientos, para enfatizar una línea socialmente construida entre hombres y mujeres. Se obliga a las mujeres a adoptar lo "natural", pero lo "natural" solo ha sido definido por la patriarquía. Las mujeres están perdiendo los derechos sobre sus cuerpos, dignidades y creencias todos los días. Comenzar un artículo con el titular "¿Arruinó el feminismo liberal el lugar de trabajo?" no hace más que apelar a aquellos que intentan mantener a las mujeres de bajos ingresos oprimidas y llevar a los jóvenes hacia un futuro de esposa tradicional que los mantiene encarcelados.

Claire Howorth

¡Kenneal tenía algo que decir!

Abigail Sylvor Greenberg

Si Andrews estaba utilizando "mujeres en el lugar de trabajo" como un medio para hablar sobre la corriente de la conciencia, Sargeant la estaba utilizando para hablar sobre el aborto y la reproducción.

Un lugar de trabajo tóxico no se vuelve tóxico cuando se vocaliza el problema; ya era tóxico.

Me gustó mucho la explicación de Andrews sobre lo que hace feminizado al despertar: cuando Douthat le pregunta sobre la "naturaleza esencial" del despertar, ella dice: "Elijamos un sabor", y luego se queja de cómo #YoTambién trajo la creencia "obligatoria" de las mujeres.

¡Nada más feminizado que creer a las mujeres!

Wisdom Iheanyichukwu

Siento que la pregunta en sí misma es una especie de violencia, pero también revela esta obsesión con denunciar al despertar y culpar a las mujeres por las consecuencias negativas de las acciones de los hombres que se pasan por alto como vicios varoniles. Ahora se considera que un deseo de que el lugar de trabajo sea copacético para todas las partes involucradas es algo despertado. Despertar es malo. Las mujeres son malas. El despertar arruina el lugar de trabajo. Las mujeres causan el despertar, por lo que las mujeres arruinan el lugar de trabajo.

¿Han arruinado las mujeres el lugar de trabajo? ¿Han arruinado las personas el Baile del Pollo? Muchas preguntas inconsecuentes que realmente no necesitan ser formuladas.

Es interesante centrarse en si las mujeres arruinan el lugar de trabajo cuando muchas veces las mujeres están existiendo dentro de los espacios dominados por hombres donde los hombres están actuando mal, lo que sugiere que el problema radica en los hombres, y no en las mujeres, de ese espacio.

Una multitud de ejemplos de cómo las mujeres arruinan el lugar de trabajo son simplemente rasgos mal atribuidos a la feminidad, mientras que en realidad no son exclusivamente eso, ya que las mujeres y los hombres pueden comportarse de manera similar y fallar en las mismas cosas. Si la idea es que las mujeres no están capacitadas para estar en el lugar de trabajo porque es "antinatural" para ellas, entonces planteo, también es antinatural para los hombres. Las mujeres no son las únicas que encuentran fallos en los sistemas establecidos en el trabajo, pero ¿por qué son las únicas a las que se les pide divorciarse del lugar de trabajo? Estar restringido a un lugar de trabajo durante la mayor parte de la semana, verse obligado a dar prioridad al trabajo sobre uno mismo y sus necesidades, es antinatural para los seres humanos en general. Lo que vemos es que las personas son colocadas en situaciones e instituciones donde se les quita diferentes niveles de poder, y estas personas luego actúan, o no siempre se comportan de una manera propicia para el bienestar de todos. Entonces, en lugar de preguntarnos si las mujeres están arruinando el lugar de trabajo, deberíamos preguntarnos si el lugar de trabajo está arruinando a las personas. El lugar de trabajo es antinatural; no es un aspecto fundamental de la naturaleza humana, por lo que, independientemente de quién dominó el espacio primero o lo domina actualmente, deberíamos centrarnos en crear espacios en los que todos puedan existir de manera copacética. Las mujeres son acusadas de arruinar el lugar de trabajo por denunciar la discriminación y el daño que se les hace en la oficina, y luego son menospreciadas porque se ve como si lo hicieran desde un lugar de debilidad y emoción. Pero "débil" y "emocional" no son rasgos inherentemente femeninos. Antes de que se permitiera a las mujeres en estos espacios de trabajo, hubo hombres que enfrentaban escenarios similares y problemas con el club de los chicos: discriminación y acoso que no fueron reconocidos porque se veía como que los hombres eran débiles al denunciarlo. Un lugar de trabajo tóxico no se vuelve tóxico cuando se vocaliza el problema; ya era tóxico. La pregunta inicial busca culpar a las mujeres por "crear" la idea de lugares de trabajo tóxicos cuando estos espacios ya estaban arruinados. Claire Howorth Solo tuve que escuchar hasta las 3:23 para encontrar la palabra "despertar", la palabrota eufemística favorita de la derecha para la igualdad y paridad, que Andrews atribuye a romper (su verbo) el lugar de trabajo. Entonces, "mujeres" son realmente solo un sustituto aquí para el despertar. ¡No tan fresco titular después de todo! Ross y compañía básicamente están abordando el argumento de Mark Zuckerberg en Joe Rogan, allá por enero, de que las corporaciones necesitan menos energía femenina. ¡No! ¡Un tampón y un NuvaRing en cada olla! Y ahora es cierto que estoy arruinando el lugar de trabajo escuchando este episodio de podcast en lugar de entregar mis archivos de Adobe como una buena niña. Hillary Busis Con todo respeto a ti, Kenneal, Wisdom y Lindsey por intentar realmente involucrarse con esta carnada transparente de ira, pero para citar a Logan Roy: Estas no son personas serias. Y al tratar lo que están diciendo como otra cosa que no sea molestar, les estamos dando exactamente lo que quieren. Claire Howorth ¿Arruinaron los hombres el lugar de trabajo? Wengel Gemu Aquí tengo el ancho de banda para opinar: sí Elise Taylor Mi pensamiento principal es: ¿Qué tan bajo es el lectorado de Ross Douthat que necesita recurrir a esta estrategia desesperada? Dime que tu columna no ha estado recibiendo clics sin decirme que tu columna no ha estado recibiendo clics. Erin Vanderhoof Okay, la otra cosa que agregar es que Leah Libresco Sargeant, la otra participante en este debate, es una conocida mía de la universidad. Es por eso que estoy tan despierta: estuve rodeada de antifeministas en mis años tiernos. Claire Howorth Yale < escuelas estatales medianas gigantes. Hillary Busis ¿Está arruinando Yale el lugar de trabajo? Erin Vanderhoof ¡La pregunta real que vale la pena debatir! Claire Howorth https://jackson.yale.edu/person/ross-douthat/